Formulare für HR Personalabteilung

Ein Formular für Krankmeldung wird vom Arbeitnehmer aufgefüllt, um seinen Arbeitgeber über die Zeit des krankheitsbedingten Ausfalls zu informieren.

Ein Formular für neue Mitarbeiter ist ein sehr nützliches Formular, das dazu dient, alle notwendigen Informationen von neuen Mitarbeitern zu erfassen.

 Holen Sie sich die Erlaubnis, Fotos zu machen, bevor Sie Ihre Kamera herausnehmen.   Model-Release-Formular

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Ein Formular für eine Gehaltserhöhung ist ein Dokument, das von dem Mitarbeiter ausgefüllt werden muss, der eine Gehaltserhöhung beantragt. Es ist wichtig, dass der Mitarbeiter den Prozess des Unternehmens befolgt, wenn er einen Antrag bei der Buchhaltung oder der Personalabteilung einreicht.   Dieses Formular für eine Gehaltserhöhung enthält Formularfelder, die nach dem Namen, der Personalnummer, der Telefonnummer, der E-Mail-Adresse und der Position des Mitarbeiters fragen. Außerdem enthält es sensible Fragen wie den Beschäftigungsstatus, das aktuelle Gehalt, den beantragten Betrag für die Gehaltserhöhung und den Grund, warum der Mitarbeiter eine Gehaltserhöhung beantragt. Diese Formularvorlage verwendet das Tool Abschnitt einklappen, mit dem Sie Formularfelder vorübergehend ausblenden können, wobei der Nutzer auf die Leiste Abschnitt einklappen klicken muss, um die Felder zu sehen. Diese Formularvorlage verwendet auch das Werkzeug Unterschrift, um die digitale Unterschrift des Vorgesetzten zu erfassen, mit der er bestätigt, dass er den Antrag des Mitarbeiters auf eine Gehaltserhöhung unterstützt. Diese Vorlage kann weiter angepasst werden, indem Sie das Firmenlogo hinzufügen, die Schriftart ändern und das Farbthema ändern. Alle diese Änderungen können im Formulargenerator vorgenommen werden.

Ein Formular für neue Mitarbeiter ist ein sehr nützliches Formular, das dazu dient, alle notwendigen Informationen von neuen Mitarbeitern zu erfassen. Dieses Formular enthält Felder mit den allgemeinen Kontaktdaten des neuen Mitarbeiters, seiner Position, der Art der Arbeit und den Arbeitstagen, Angaben zum Bankkonto sowie Steuer- und Fondsinformationen. Das Formular Details für neue Mitarbeiter ist sehr wichtig, da es die von der Personalabteilung erfassten grundlegenden Informationen in einem einzigen Formular mit gezielten Fragen darstellt.   Jotform lässt sich leicht anpassen, indem Sie ein Logo hinzufügen, Formularfelder aktualisieren, die Fragen diversifizieren, neue Schriftarten und Farben auswählen, eine elektronische Unterschrift mit dem Formulargenerator per Drag & Drop hinzufügen und eine einfach zu bedienende Oberfläche nutzen, die keine Programmierkenntnisse voraussetzt. Steigern Sie Ihren Einstellungsprozess mit dem Formular für neue Mitarbeiterdetails über Jotform. Binden Sie Ihr Formular ganz einfach auf Ihrer Website ein oder geben Sie es per URL weiter. Und das alles ohne Programmierkenntnisse!

Eine mündliche Abmahnung ist ein mündlicher Verweis, der einem Mitarbeiter erteilt wird, ohne dass eine schriftliche Abmahnung erfolgt. Wenn Sie ein Manager oder Vorgesetzter sind, ist ein Formular für eine mündliche Abmahnung für disziplinarische Maßnahmen ein Dokument, das einem Mitarbeiter eine schriftliche Abmahnung für eine disziplinarische Angelegenheit erteilt oder ein Dokument, das verwendet wird, um eine Unterbrechung des Arbeitsverhältnisses zu vermerken. Verwenden Sie ein Formular für mündliche Abmahnung, um disziplinarische Maßnahmen in Ihrem Unternehmen zu verfolgen.  Jotform hilft Ihnen nicht nur dabei, sich zu organisieren - es hilft Ihnen auch, auf sich aufmerksam zu machen. Mit unserem Formulargenerator können Sie Ihr Logo hinzufügen, Farben und Schriftarten ändern und neue Formularfelder hinzufügen - und wir machen es Ihnen leicht, das Formular an Ihre Marke anzupassen. Wenn Sie Integrationen für Ihre Formulare hinzufügen möchten, können Sie diese mit über 100 beliebten Apps synchronisieren, darunter Google Drive und Dropbox. Was auch immer Sie mit Ihren Formularen machen wollen, Jotform hat alles für Sie.

Eine Schichtübergabe-Checkliste ist ein Formular, mit dem der scheidende Schichtleiter die nächste Schicht an den neuen Schichtleiter übergibt, indem er sicherstellt, dass der Bericht alle Maßnahmen enthält, die vor Ende der Schicht abgeschlossen und überprüft wurden. Der Zweck dieses Formulars ist es, sicherzustellen, dass die Übergabe der Aufgaben und Verantwortlichkeiten an den nächsten Mitarbeiter reibungslos und ohne Probleme oder Komplikationen verläuft. Diese Checkliste für die Schichtübergabe enthält Formularfelder, die nach dem Datum der Schicht, den Daten des scheidenden Schichtleiters, den Daten des neuen Schichtleiters, der Checkliste und den Unterschriften fragen. Diese Formularvorlage verwendet das Tool Eingabetabelle, um die Aktivitäten und Aktionen anzuzeigen, die überprüft werden müssen, einschließlich des Status, ob die Aktion überprüft wurde oder nicht, und eventueller Bemerkungen. Diese Formularvorlage verwendet das Tool Unterschrift, um die Unterschrift sowohl des scheidenden als auch des ankommenden Schichtleiters zu erfassen. Ändern und passen Sie diese Formularvorlage mit dem Formulargenerator an.

Ein Verhaltenskodex-Unterschriftenformular wird von Unternehmen verwendet, um den Ton für die ethischen Standards und Werte des Unternehmens anzugeben, indem sie ihre Mitarbeiter die Richtlinien lesen und durch ihre Unterschrift anerkennen lassen. Es enthält eine transparente Liste von Standards und Verhaltensrichtlinien, an die sich die Mitarbeiter halten sollen. Diese Art von Dokument ermöglicht es Unternehmen auch, ihre Standards in Bezug auf Diskriminierung, Vorurteile, Kommunikation, Belästigung, Arbeitsrichtlinien und andere damit zusammenhängende Fragen zu betonen, was ihnen hilft, sowohl intern unter den Führungskräften und Mitarbeitern als auch extern gegenüber Partnern, Kunden und Klienten für Ordnung zu sorgen. Die Unterzeichnung dieses Dokuments ist für die einzelnen Mitarbeiter und Angestellten bei der Einhaltung von Arbeitsprotokollen und ethischen Standards von Vorteil und ermöglicht es ihnen daher, Probleme oder sanktionswürdige Verstöße aufgrund der Nichtbeachtung oder Nichteinhaltung des Verhaltenskodex zu vermeiden. Ebenso ist es für Unternehmen von Vorteil, wenn sie ihre ethischen Standards insgesamt stärken und harmonische Beziehungen unter und zwischen ihren Mitarbeitern aufrechterhalten.   Diese Vorlage für ein Formular zur Unterzeichnung des Verhaltenskodex ist besonders nützlich und vorteilhaft für mittlere oder große Unternehmen, die viele Mitarbeiter haben, aber sicherstellen möchten, dass jeder das Formular liest und elektronisch unterschreibt. Dieses elektronische Formular ist einfach zu verwenden und effizient, da es den Papierkram und die Arbeitsbelastung im Büro reduziert. Außerdem spart jedes Unternehmen einen großen Teil seines Budgets, da es kein Papier und keinen Bleistift mehr benötigt. Es ist nicht nur kostengünstig im Hinblick auf das Budget für Büromaterial, sondern auch einfach zu verteilen, zu speichern, zu verfolgen und von überall innerhalb und außerhalb des Arbeitsplatzes abzurufen, solange ein Mitarbeiter ein Mobiltelefon, einen Computer oder ein iPad und eine Internetverbindung hat.

Ein Muster für ein Urlaubsantragformular, in dem persönliche Daten und Kontaktdaten, der Urlaubsgrund, das Datum und die Unterschrift beider Parteien erfasst werden.

Ein Online-Praktikumsbewerbungsformular wird von Arbeitgebern verwendet, um Informationen von potenziellen Praktikanten, Studenten und Stellenbewerbern zu sammeln.

Ein Fragebogen vor dem Vorstellungsgespräch ist ein Instrument, mit dem Interviewer vor dem Gespräch Informationen über einen Bewerber erfassen. Auf diese Weise kann der Interviewer den Bewerber auf die Fragen vorbereiten, die ihm gestellt werden und mögliche Problembereiche identifizieren. Mit Jotform können Sie ganz einfach einen einfachen Fragebogen vor dem Vorstellungsgespräch für Ihre Bewerbungen erstellen. Passen Sie das Formular einfach an, betten Sie es auf Ihrer Website ein oder laden Sie es für die Offline-Nutzung herunter und beginnen Sie sofort mit der Erfassung von Antworten. Sie können das Formular sogar direkt zu Ihrem Jotform-Konto hinzufügen - und dann alle Antworten an einem Ort einsehen, indem Sie die Vorlage auf Ihren Computer herunterladen. Passen Sie das Formular an Ihren Einstellungsprozess oder Ihr Unternehmen an, teilen Sie es dann mit einem Link oder betten Sie es auf Ihrer Website ein und beginnen Sie, die Informationen zu sammeln, die Sie benötigen, um die richtigen Bewerber zu finden.

Wenn Sie neue Mitarbeiter einstellen, ist das Onboarding eines der ersten Dinge, die ein Unternehmen tun sollte. Hier ist das Onboarding-Formular für neue Mitarbeiter, mit dem Sie einige Informationen darüber erfassen können, was Ihre neuen Mitarbeiter am liebsten benutzen. In diesem Onboarding-Formular werden die grundlegenden persönlichen Daten Ihres Mitarbeiters, die bevorzugte Ausrüstung und allgemeine Orientierungsinformationen erfasst. Verwenden Sie dieses Formular als Vorlage und passen Sie die Fragen je nach der in Ihrem Büro vorhandenen Ausrüstung an.

Unternehmen verwenden ein Formular zur Lohn- und Gehaltsabrechnung für Neueinstellungen, um das Gehalt jedes neuen Mitarbeiters zu verfolgen. Ganz gleich, ob Sie Personalleiter eines großen Unternehmens oder Inhaber eines Kleinunternehmens sind: Optimieren Sie die Gehaltsabrechnung und die Leistungen an Arbeitnehmer mit einer kostenlosen Vorlage für ein Gehaltsabrechnungsformular für Neueinstellungen.

Ein Stellengesuch wird von Unternehmen und Organisationen für die Suche nach einem neuen Mitarbeiter verwendet. Notieren Sie Ihre Einstellungsanforderungen mit Hilfe eines Online-Stellengesuchsformulars - und teilen Sie es dann mit einem Link oder betten Sie es in Ihre Website ein! Sie können dieses Formular für Stellengesuche verwenden, um einen neuen Mitarbeiter für eine Einstiegsposition oder eine hochrangige Position zu finden. Das Formular enthält bereits vorgefertigte Felder für Gehalt, Stellenbezeichnung und Anforderungen an die Position, so dass Sie es an die zu besetzende Stelle anpassen können.   Unsere Vorlage für ein Stellengesuch kann Teil Ihres Bewerbungsprozesses sein - passen Sie das Formular einfach an die Stelle an, die Sie besetzen möchten. Wenn Sie Qualifikationen hinzufügen, einen Lebenslauf hochladen oder sogar ein Online-Quiz ausfüllen möchten, können Sie dies mit unserem Formulargenerator tun. Behalten Sie den Überblick über Ihre Suche, indem Sie jedes Gesuch als "angenommen", "abgelehnt" oder "ausstehend" markieren, damit Sie wissen, woran Sie sind. Wenn Sie Antworten automatisch an andere Konten senden möchten - z.B. an eine Speichersoftware - können Sie das mit den über 100 Integrationen von Jotform tun.

Mit einem Formular zur Mitarbeiterverfügbarkeit können diese ihre verfügbaren Stunden an Vorgesetzte, Manager oder Arbeitgeber übermitteln. Mit unserem kostenlosen Online-Formular für die Verfügbarkeit von Mitarbeitern können Sie auf jedem Gerät nahtlos Verfügbarkeiten empfangen und die Zeitpläne Ihrer Mitarbeiter verwalten! Passen Sie einfach das Design der Formularvorlage an Ihr Unternehmen an, betten Sie es in eine Website ein oder geben Sie es über einen Link an Ihre Mitarbeiter weiter, und Sie erhalten im Handumdrehen Antworten. Alle Übermittlungen werden sicher in Ihrem Jotform-Konto gespeichert, so dass Sie sie auf jedem Gerät ansehen und mit Ihren Kollegen teilen können.   Diese kostenlose Vorlage für ein Formular zur Mitarbeiterverfügbarkeit enthält bereits alle Formularfelder, die Sie benötigen - wie Name, Abteilung, E-Mail-Adresse sowie Datums- und Zeitauswahl. Wenn Sie jedoch Ihr Firmenlogo hinzufügen, ein Widget für die elektronische Unterschrift einbinden oder mit über 100 beliebten Drittanbieter-Apps integrieren möchten, können Sie dies mit unserem Formulargenerator per Drag & Drop in wenigen Klicks erledigen. Ganz gleich, in welcher Branche Sie tätig sind, es ist wichtig, die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter zu berücksichtigen - erfassen Sie deren Verfügbarkeit nahtlos online mit einem Formular zur Mitarbeiterverfügbarkeit!

Eine Mitarbeiterzufriedenheitsumfrage ist ein Fragebogen, der von Personalabteilungen oder Managern zur Bewertung der Mitarbeiterzufriedenheit verwendet wird.

Ein Mitarbeiterprofilformular wird von einem Manager oder Chef verwendet, um detaillierte Informationen über seine potenziellen oder aktuellen Mitarbeiter zu sammeln.

Ein anonymes Beschwerdeformular ist ein Tool für Organisationen und Unternehmen, um Kundenfeedback zu erhalten, ohne die Identität des Verfassers preiszugeben.

Das Formular für den Antrag auf Versetzung eines Mitarbeiters ist ein Dokument, mit dem der Mitarbeiter einen Antrag auf Versetzung in eine andere Abteilung des Unternehmens stellen kann. In der Arbeitswelt wird dies als interne Versetzung bezeichnet, bei der der Mitarbeiter sich in einer anderen Abteilung bewerben kann, die er oder sie bevorzugt. Binden Sie dieses Formular einfach in die Unternehmenswebseite ein oder teilen Sie den Link zum Formular.Dieses Formular für den Antrag auf Versetzung eines Mitarbeiters enthält Felder, in denen der Name des Mitarbeiters und Angaben zur Stelle, Datum und Uhrzeit der Schicht, der Name des Vorgesetzten, der aktuelle Arbeitsplan, das Versetzungsdatum und der Grund für die Versetzung abgefragt werden. In dieser Formularvorlage wird das Werkzeug Seitenumbruch verwendet, um eine Trennung zwischen den Abschnitten zu schaffen, die dem Befragten das Ausfüllen und Verstehen des Formulars erleichtert. Diese Formularvorlage verwendet das Tool Signatur, mit dem der Formulareigentümer die digitale Unterschrift erfassen kann. Sie können diese Formularvorlage nach Belieben mit Hilfe unseres Formulargenerators und des Advanced Form Designers bearbeiten und anpassen.

Die Mitarbeiterumfrage zu Überstunden ist ein Dokument oder ein Instrument, mit dem der aktuelle Stand der Meinung der Mitarbeiter über Überstundenzuschläge im Unternehmen ermittelt werden kann. Diese Umfrage ist wichtig, weil das Unternehmen damit die Mitarbeiter ermutigen und ihnen mehr Vorteile und Unterstützung zukommen lassen kann, da die Mitarbeiter ihre Zeit opfern, nur um die Anforderungen oder Fristen zu erfüllen.   Diese Umfrage zu Überstunden von Mitarbeitern enthält Formularfelder, in denen der Name der Abteilung, das Datum der Schicht, die Position, Fragen zur Wahrnehmung von Überstunden durch die Mitarbeiter, die Gesamtzahl der geleisteten Arbeitsstunden und Details über den Befragten abgefragt werden, falls dieser nicht anonym bleiben möchte. Diese Umfrageformularvorlage verwendet die Logik für das Ein- und Ausblenden von Feldern, um bestimmte Felder auszublenden und sie nur anzuzeigen, wenn die Bedingung erfüllt ist. Diese Formularvorlage verwendet auch das Unique ID Widget, das eine eindeutige Kennung für jede Übermittlung durch den Befragten bereitstellt. Mit Hilfe des Formulargenerators können Sie diese Formularvorlage frei bearbeiten und anpassen.

Hier finden Sie eine einfache Möglichkeit, Arbeitsunfälle zu dokumentieren und zu melden, indem Sie einfach das Datum und die Uhrzeit des Unfalls, den Ort, die Beschreibung, die Zeugen sowie die persönlichen Daten und Kontaktdaten des Mitarbeiters in einem einzigen Formular erfassen. Die Vorlage ermöglicht eine schnellere und einfachere Verwaltung der Unfallberichte. Sie können die Vorlage anpassen, Felder ändern, hinzufügen oder entfernen, relevante Anhänge erfassen, die Farben, Schriftarten und den Hintergrund ändern. Sie können die Vorlage entweder in die Website Ihres Unternehmens einbetten oder als eigenständiges Formular verwenden.

MJF-Frageformular I Recruiting-Template I V2022_0012

Das Formular für Mitarbeiterwechsel ist ein Dokument, das verwendet wird, wenn der Arbeitgeber plant, den Status eines Mitarbeiters zu ändern, z. B. durch Beförderung, Gehaltsänderung, Degradierung, Versetzung oder Kündigung. Von Zeit zu Zeit gibt es in einem Unternehmen oder einer Organisation viele Bewegungen. Es gibt Mitarbeiter, die aufgrund ihrer Einstellung und Leistung befördert oder degradiert werden. Dieses Formular kann auf jedem mobilen Gerät wie Tablets, Smartphones oder sogar Desktop-Computern aufgerufen werden. Dieses Formular für Mitarbeiterwechsel enthält Formularfelder, die nach dem Profil des Mitarbeiters, den aktuellen Beschäftigungsdaten und den aktualisierten Beschäftigungsdaten fragen. Dazu gehören die aktuelle und neue Position, die Abteilung, der Name des Vorgesetzten und das aktuelle Gehalt. Diese Formularvorlage verwendet das Unterschriftstool, so dass der Genehmigende, wenn er die Änderungen bestätigt, dieses Formular digital unterschreiben kann. Das Anpassen und Bearbeiten dieser Formularvorlage ist ganz einfach. Sie müssen diese Formularvorlage nur im Formulargenerator öffnen, nachdem Sie sie geklont haben.