雇用/採用フォーム

人材紹介申請フォームは、採用プロセスにおいてより良い手法を取り入れるために、候補者の応募書類に記載されている紹介者の名前をもとに人材の紹介をするためのフォームです。採用プロセスにて、推薦者を確認したり、推薦理由を聞くなど、とても時間のかかる作業です。そのため、推薦者の意見を整理し、後で確認がしやすい人材紹介申請フォームのテンプレートが重要です。人材紹介申請フォームのサンプルでは、雇用に関する内容、候補者に関する評価、コメントを記入する欄を用意しました。このフォームを参考に、独自のテンプレートを作成してください。

月間最優秀社員投票フォームは、従業員の士気を高めたり、日々の業務内容を評価したいと考えているチームリーダーやシニアマネージャーの方にぴったりのフォームです。また、月間最優秀従業員プログラムは、従業員が同僚の業務内容を評価し合ったり、お互いに学ぶ機会を設ける方法にもなります。このフォームをカスタマイズして、候補者の数や説明欄の数を自由に増やすことができます。

こちらのフォームは、従業員が他の従業員、シニアマネージャー、または上司に対しての苦情を共有する場合に非常に便利です。苦情の内容を記録するためにこの従業員の不満に関する情報共有フォームのサンプルを使用することができます。この従業員の不満に関する情報共有フォームのテンプレートには、会社名、従業員の名前、苦情が発生した日付、担当上司の名前、苦情に関する詳細、追加のコメント、担当上司のコメント、署名欄等が用意されています。